Batutbildning

Arbetsmarknaden förändras ständigt, vilket för många människor är en orsak till en mer fullständig aktivitet i den medvetna formen av sin egen karriär. Personalutbildning är ett effektivt recept för att studera kunskaper i en viss industri och utveckla vetenskapen inom ett visst område. Att investera i klimat och pengar i odling är en kostnadseffektiv kostnad, eftersom fördelarna med självförbättring sker i vinst i praktiken. Intentiv formgivning av en professionell väg och ny kunskap är en garanti för utveckling. Och ändå ett löfte om ekonomiskt tillfredsställande intäkter från att göra ett bra jobb.

Användning av datorspelmekanikArbetsgivarna är väl medvetna om behovet av utbildning, varför de erbjuder våra gäster en start i personalutbildning. För närvarande är den så kallade träningsportaler vars uppgift är att stödja arbetstagarutveckling genom gamification. Det finns en aktuell personalutbildningsväg baserad på användningen av datorspelmekanik. Befallsreflexer hos de anställda som är anställda i anläggningen anpassas för att öka motivation och engagemang i ett specifikt program. Gaming, även känd som gamification eller gamification, är en teknik som bygger på att väcka spel från att utföra professionella uppgifter. Det stämmer överens med de känslor som åtföljs av att övervinna utmaningar när de visas i filmsekvenser.

Musik och tävlingAtt stärka konkurrenssituationen och samarbetet på medellång sikt är att uppmuntra till att uppleva rutinaktiviteter som uppnåeliga mål för spelet. Syntes av ord fungerar och konkurrens är inte oavsiktlig, eftersom användningen av mekanik som är känd från datormusik för produktion av projekt använder element som lägger till studien av spelets historia. Författaren av projektet förbereder uppdrag och utmaningar för vissa deltagare eller grupper, och ökningen av deras medverkan görs också genom framstegsskyddet. Tillsammans med de uppnådda framgångarna ökar svårighetsgraden också, och rivaliseringsrådet kan följa vid vilken tidpunkt de andra lagen eller personerna är. Det finns också olika rankningar, artiklar i en virtuell valutasituation och belöningssystem för att stimulera aptiten för prestation.